…te ricorrente impugnava il licenziamento ritenendolo illegittimo : per insussistenza del giustificato motivo oggettivo addotto, perché Hazienda all' epoca del licenziamento utilizzava prestatori a tem…...
…anto esposto la lettera di risoluzione del rapporto deve intendersi alla stregua di un licenziamento illegittimo che non attribuisce al datore di lavoro diritto di ritenere alcunché a titolo di mancat…...
…subordinato con qualifica di dirigente o in subordine di quadro, che venga dichiarato illegittimo il licenziamento impartito con lettera datata 27 marzo 2015 per inosservanza delle nonne sul procedime…...
…derarsi di tipo subordinato a tempo indeterminato dalla sua costituzione. 2. Dichiara illegittimo il licenziamento orale impartito in data 19 aprile 2013. 3. Condanna parte convenuta datrice di lavoro…...
… di licenziamento per abuso dei permessi concessi ex art. 33 L. 104/92 , anche analizzato secondo la ricostruzione dei fatti offerta dal sindacato ricorrente, non appare manifestamente illegittimo poi…...
… della medesima legge, con la quale il Tribunale di Treviso ha respinto la tutela avverso il licenziamento per giustificato motivo oggettivo, impartito al ricorrente in data 10 luglio 2015, non ravvis…...
…stituivano l' occupazione principale del ricorrente. - Come osservato però il licenziamento deve considerarsi illegittimo poiché parte datoriale non ha dimostrato l' impossibilità del ripescaggio e ne…...
…te conteggiati poiché fanno riferimento ad un periodo non lavorato (in seguito al licenziamento dichiarato illegittimo) per il quale non è ipotizzabile l' esigenza di recupero di energia attraverso ta…...
